CHARGE(E) D'OPERATIONS
Au sein de la Direction de l’immobilier et du développement, vous êtes rattaché(e) au responsable de service construction neuve, réhabilitation.
Dans le cadre de la stratégie patrimoniale, vous assurez l’élaboration des projets d'aménagement, de constructions neuves, de réhabilitation et de démolition du montage jusqu'au parfait achèvement.
Dans le cadre de la stratégie patrimoniale, vous assurez l’élaboration des projets d'aménagement, de constructions neuves, de réhabilitation et de démolition du montage jusqu'au parfait achèvement.
Contrat proposé
Type de contrat : CDI
Temps de travail : 39h
Lieu de travail : Siège social
Fonctions, Missions
Vos missions principales :
- Elaboration des études de faisabilité techniques et financières en aménagement, neuf, réhabilitation et démolition
- Montage et suivi des opérations sur l'ensemble des aspects techniques, administratifs, financiers, juridiques et économiques
- Participation à l'élaboration des dossiers de demande de financement
- Contrôle et respect des objectifs d'opérations (budget, financement, qualité, délais de livraison…)
- Suivi des travaux jusqu'au parfait achèvement
- Pilotage, contrôle et animation des prestataires extérieurs (maîtres d'oeuvres, entreprises, concessionnaires, etc. …)
- Gestion des opérations en mobilisant les ressources internes
- Dialogue avec les collectivités pour concilier les objectifs d'investissement du PSP et les volontés de développement des élus
- Assurer la faisabilité juridique et urbanistique des projets proposés
- Assurer en interne le lien entre développement et montage avec l'ensemble de la Direction de l'immobilier et du développement.
Etudes, formation, expérience
- De formation supérieure niveau BAC+3 ou plus, dans le domaine du Génie Civil Construction Durable, du Génie thermique et énergie, ou de l'Architecture, avec une expérience de 3 ans minimum.
- Vous avez une capacité à collecter, analyser et synthétiser de multiples données économiques, financières, sociologiques, techniques.
- Polyvalent(e), vous faites preuve d'autonomie et de rigueur et possédez un sens avéré de la négociation dans les relations avec les partenaires.
- Vous avez un bon relationnel, une bonne écoute et une capacité à négocier et à se positionner en qualité de chef de projet.
- Vous avez un goût prononcé pour le travail en équipe et la coordination d'acteurs dans la mise en oeuvre des projets.
- Vous avez une connaissance des problématiques urbaines et de leurs enjeux
Pourquoi nous rejoindre
Nous vous proposons :
Un parcours d'intégration et un tutorat interne
Une politique de formation ambitieuse
Une rémunération attractive
Statut cadre
Un engagement RSE
Une organisation favorisant l'équilibre entre vie professionnelle et personnelle
Le développement de projets innovants
Des conditions de travail et des outils de travail performants